FEMskill VIP Phase II.

Das zweite fokusspezifische unternehmerische Training wurde auf drei Modulen geteilt abgehalten:

I. Modul: 05.07.2022 Győr – Fokus auf Kooperationen und strategische Partnerschaft: Zusammenarbeit mit Institutionen, Unternehmen und Gemeinden fördern. Bildung von strategischen Partnerschaften, Methoden in der Theorie und Praxis.

II. Modul: 06.09.2022 Győr – Fokus auf Gamification und Innovation: Anwendung von innovativen Methoden– neue Art von Kommunikation im Bereich des Marketings mit der Methode der Gamification (Spezifizierung).

III. Modul: 29.09.2022 Győr - Online-Welt – Transformers: von der physikalischen Realität in die Online-Welt: Wie Unternehmen die Hürden der digitalen Welt beseitigen (online Kommunikationsmittel)

Zweiter Wissensaustausch-Labor - 13.10.2022 Győr

Der zweite Wissensaustausch-Labor verfolgte zwei Ziele. Einerseits lasen sich die Teilnehmerinnen in großen Gruppen in die überarbeiteten/aktualisierten Branchen-/Zielmarktzusammenfassungen ein. Der Inhalt bestätigte wiederholt, dass die einzelnen Zielmärkte von dem Schock der Energieprise geprägt sind, jedoch sich gleichzeitig neue Chancen eröffnet haben.

Mit dem Fokus auf das Letztere diskutierten die Teilnehmerinnen die Aussichten ihrer eigenen Unternehmen. Auf der anderen Seite war das Ziel des fachlichen Tages auch die individuelle Entwicklung! Dabei veranschaulichten die teilnehmenden Unternehmerinnen mit der professionellen Unterstützung der miteinbezogenen Experten anhand ihres eigenen Fallbeispiels ihre Entwicklung und Fortschritte, die sie während des FEMskill-VIP Programms gemacht haben.

Abschließende Zusammenfassung der Ergebnisse des bilateralen Inkubationsprogramms

Zu Beginn des Programms bekundeten insgesamt 18 (17 ungarische und 1 österreichische) Unternehmerinnen ihr Interesse und füllten sowohl das Anmeldeformular als auch die Fragebögen zur Erfassung des Wissensstandes aus. Bevor des ersten Trainings jedoch teilten zwei Teilnehmerinnen ihre Absage telefonisch mit, so dass der Inkubationsprozess schließlich mit 16 Unternehmerinnen begann. Während der zweiten Phase des FEMskill-VIPs trat eine weitere Unternehmerin aus dem Programm aus, wodurch der Inkubationsprozess von 15 Unternehmerinnen (14 aus Ungarn und 1 aus Österreich) erfolgreich abgeschlossen wurde. Insgesamt nahmen anderthalb Mal so viele Unternehmerinnen am FEMskill-VIP teil, als ursprünglich geplant (einschließlich der Rücktritte und des Abbruchs)! Es ist eindeutig festzustellen, dass bei den 15 Unternehmerinnen (14 ungarische und 1 österreichische), die den Inkubationsprozess erfolgreich abgeschlossen haben, der endgültiger Feedbackwert höher war als der Anfangswert. Dies verdeutlicht ihre beruflichen Fortschritte im Bereich des Krisen- und Änderungsmanagement.